職員募集のお知らせ（郡上北高等学校　図書館業務専門職）

学校図書館の管理に関する業務等に従事していただきます。

1図書の貸し出し業務

2蔵書管理業務

3新規図書購入業務

4図書委員会の運営業務

5図書館だよりの作成業務など

勤務時間は、1週間について19時間をこえない範囲において学校長が定めます。任用期間全体における勤務時間は780時間を上限とします。なお、勤務日、勤務時間は、学校長が定めます。（原則、長期休業期間中の勤務はありません。）

週休日：土曜日、日曜日
休日：国民の祝日、年末年始（12月29日から1月3日）※土日に学校行事等を行い、週休日を振り替えることがあります。

・報酬は、時給額で支給します。
　時給　約1,310円から約1,547円　（令和8年度）

・勤務する月の翌月の21日に支給します。

・次のすべての条件を満たす会計年度任用職員は、期末手当の支給対象となります。

• 任用期間が6月以上であること
• 1週間当たりの正規の勤務時間（※注1）が15時間30分以上であること

（※注1）「1週間当たりの正規の勤務時間」とは、【年間の総勤務見込時間】を【全任用期間の週数】で除した時間になります。

・期末手当は6月・12月に支給します。

・地域手当を支給します。

・定期昇給はありません。

・通勤距離に応じて通勤手当に相当する費用弁償を支給します。

・退職金はありません。

・本業務に従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。

・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。

・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認します。

※「特定性犯罪」の例

不同意わいせつ、児童買春、児童ポルノ所持、痴漢、盗撮、未成年淫行

1. 申込書を持参する場合
   岐阜県立郡上北高等学校事務室へ提出してください。
2. 申込書を郵送する場合
   必ず郵便追跡が可能な特定記録郵便又は簡易書留郵便にして、封筒の表に、「採用選考申込（会計年度任用職員）」と朱書きの上、岐阜県立郡上北高等学校事務室へ郵送してください。

令和8年2月12日（木曜日）から令和8年2月24日（火曜日）までの午前8時30分から午後5時00分まで。ただし、土曜日、日曜日及び祝日を除く。

• 郵送の場合は、2月23日（月曜日）までの消印のあるものに限り受け付けます。
• 申込書の記入内容等に不備がある場合は、受付できずに返送することがありますので、早めに申し込んでください。
• なお、受付期間中でも採用申込者数が一定数に達した場合には、募集を締め切る場合があります。